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공지 114.통상임금에 대한 대법원 전원합의체 (2013년, 2024년) 판결의 내용과 적용 25.01.13

113.공무원 시간선택제 근로시간제 휴게시간에 불이익을 주었다는 대법원 판례가 나왔다. 단시간 근로자의 휴게시가는 근무시간인 4시간인 경우, 30분의 휴게시간을 부여 받는다. 26.06.10

112.유학생 D-2 비자의 취업 비리의 형태 ? 주 20시간을 근무하여야 하지만, 돈을 더 벌려고 주 50시간을 근무하고, 이중 통장을 사용한다. 26.06.05

111.근로기준법 개정 내용 소개, 2026년 5월 7일 국회 본회의 통과 내용, 첫째, 연차휴가의 시간사용제 도입. 둘째, 휴게시간. 셋째, 기숙사 명칭을 ‘주거시설’로 변경 26.05.09

110.5인미만 사업장의 근로조건 사례: 주간단위, 일급지급, 시간급 임금 계산 시 주휴수당 지급의무 (단, 1주 15시간 이상 근무 할 경우), 1년 이상 근무 할 경우 퇴직금 발생, 산업재해 인정, 출산휴가 보장 해야 한다 26.04.27

109.연장근로수당 미지급 사건: 근로계약에서 소정근로시간 추가 근로에 대한 수당을 지급하지 않는다 규정으로 연장근로수당 미지급한 사례. 26.04.23

108.노동부 지침 2026. 4. 8. 발표: 공짜 노동 근절을 위한 포괄 임금 오남용 방지 지도 지침 – 임금은 소정근로시간의 대가로 지급되기 때문에 월 임금에 연장근로, 휴일근로, 야간근로수당 포함은 위법하다 26.04.09

107.국회 법률심사 소위원회인 노동위원회에서 4개법 개정안 통과, 국회 총회 통과시 실제로 법제화 된다. 26.04.08

106.포괄임금제 ‘공짜노동’ 제동 국회에 입법화 추진 – 노사정 합의에 노동부도 입법 적극 추진, 포괄임금제 도입할 경우, 반드시 사전합의, 임금명세서 실제 연장근로수당 기록 의무 26.04.02

105.교대 근무제에 관한 앱 개발 - 7가지 유형의 교대제 근무에 대한 개념 및 활용방법, 장점과 단점, 그리고 유형별 사례에 대해 자세히 설명 26.03.30

104.강남노무법인 앱 개발 발주 – 교대근무제도 7가지 유형소개 – 2조 격일제, 2조2교대, 3조2교대, 3조3교대, 4조2교대, 4조3교대, 5조3교대, 소개하고 유형별 장단점과 실제사용사례 제시 26.03.23

103.기업체 질문에 대한 답변 내용: 1) 실업급여를 받기 위해 기간제 근로자의 기간을 단축? 2) 연차수당 비례? 3) 퇴직일이 3월 9일인 경우 급여정산하는 방법 설명 26.03.01

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